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[BOOKデータベースより]
「やり方マニュアル」より「することリスト」。行動科学マネジメントの第一人者が３６００社以上への指導実績をもとに構築した決定版！
序章 人材の８割は「普通の人・できない人」である
１章 なぜ行動にフォーカスするのか
２章 だれもが同じ行動がとれる「行動の教科書」とは？
３章 わが社オリジナルの「行動の教科書」をつくる―菓子製造販売業Ｋ社のケース
４章 行動の教科書をどう使うか
５章 ポジティブで単純な１分間フィードバック