完璧なコンサルティング 原書４版

変化を引き出す対等な関係性

丸善出版
ピーター・ブロック　稲水伸行　小久保欣哉　芦川仁美　生稲　史彦　

• 価格: 4,180円（本体3,800円＋税）
• 発行年月: 2026年06月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784621312940

内容情報

[BOOKデータベースより]

本書は、世界で累計１００万部以上を売り上げ、４０年以上にわたり読み継がれているコンサルティングの定番書（原書４版）である。著者ピーター・ブロックは、コンサルタントを「決定権はもたないが、助言や支援を通じて人や組織に影響を与える存在」と定義し、その営みを特別な職業ではなく、人と人との関係性の中に広く存在するものとしてとらえ直す。本書の特長は、専門知識や分析手法のみに依存せず、クライアントとの対等な関係性を基盤に、変化を実行へとつなげるプロセスを体系的に示している点にある。契約、抵抗への対応、発見、提案、実装といった各段階で、人はなぜ動かないのか、どうすれば人々を巻き込み変化が生まれるのかを、全２１章を通じて具体的に描き出す。本書は、専門性だけでは人は動かず、あなたらしい誠実さや率直な対話が、信頼に基づく他者の実行を生むと述べる。この指摘は、ＡＩ時代においていっそう重要性を増している。コンサルタントのみならず、社内専門職やマネージャーなど、他者と協働しながら成果を生み出すすべての人にとって有益な、実行への道を示した一冊である。

名前が何であってもコンサルタント
１部　基礎（スキルだけでは不十分；「正しい」選択のための問い；「完璧」なコンサルティング）
２部　契約（「契約」の概要；契約会議の進め方；契約に関するバリエーション；契約締結までの行き詰まりとその抜け出し方；社内コンサルタントのジレンマ）
３部　関係構築（クライアントの抵抗を理解する；抵抗への対処方法）
４部　発見（「診断」を超えた共同の「発見」へ；組織全体（ホールシステム）での発見；強みや可能性を引き出し、行動へとつなげる）
５部　分析と提案（状態をシンプルな絵図で描く；効果的なフィードバックの準備；行動につなげる会議運営）
６部　巻込み・実装（コンサルティング内容の実行；参画の仕組み）
７部　総括（変革はライブ配信されない、管理もできない）

[日販商品データベースより]

本書は、世界で累計100万部以上を売り上げ、40年以上にわたり読み継がれているコンサルティングの定番書（原書4版）である。

著者ピーター・ブロックは、コンサルタントを「決定権は持たないが、助言や支援を通じて人や組織に影響を与える存在」と定義し、その営みを特別な職業ではなく、人と人との関係性の中に広く存在するものとしてとらえ直す。

本書の特徴は、専門知識や分析手法に依存するのではなく、クライアントとの対等な関係性を基盤に、変化を実行へとつなげるプロセスを体系的に示している点にある。

�T部　基礎、�U部　契約 、�V部　関係構築 、�W部　発見、�X部　分析と提案 、�Y部　巻込み・実装、�Z部　総括の7部・21章の構成で、各段階において、人が動かない理由、どうすれば巻き込み・実装が生まれるのかといった、人と人との関係性の構築方法を具体的に描き出す。

特に、専門性だけでは人は動かず、あなたらしい誠実さや率直な対話が信頼に基づいた実行を生むという著者の指摘は、AI時代においていっそう重要性を増している。

本書は、コンサルタントのみならず、社内専門職やマネージャーなど、他者と協働しながら成果を生み出すすべての人にとって、支援の本質を示す一冊である。