[BOOKデータベースより]
仕事に効くヒントが満載。「うまく伝わらない」「仕事がまわらない」。月刊「電気と工事」で好評を博した会話形式の人気連載を書籍化!職場の関係調整に悩むすべての人へ。
1 モチベーションを高める(自己効力感を持たせる;上司の対応でやる気にさせる;やる気を引き出す環境づくり;内発的動機付けが大切;行動科学でやる気を出させる;やるべきことに着手する)
2 コミュニケーションを円滑にする(発注者とのコミュニケーション;協力会社とのコミュニケーション;近隣住民とのコミュニケーション;相手を動かす伝え方;有利な交渉の仕方;感情をコントロールする)
3 人材を育てる(新入社員を迎える;上司の対応が人を育てる;OJTの指導の仕方;行動分析学を活用する;コーチングで指導する)
やる気を引き出し、伝える力を身につける! 仕事で生かせるヒントが満載
仕事をスムーズに進めるためには、周囲を巻き込む力が重要です。
あらゆる職場において情報収集・伝達・共有が不可欠ですが、特に建設業では、労働災害の防止という観点でも一層コミュニケーションが求められます。上司、部下、同僚、協力会社や他工程など多様な立場の人と関わるなかで、何気ない言動が信頼関係やモチベーションに影響します。意欲を引き出して維持・向上させ、個々人の能力を発揮させるために、上手に伝えるスキルを磨きましょう。
このように、職場では関係者の意見を調整して一つの方向へリードする交渉力が求められます。交渉を成功させるには、「相手の感情に配慮すること」と「人が決断するための理論」の両方を満たすことがポイントです。本書では、キャラクターたちの会話を通して、実践的な交渉術をやさしく学んでいきます。
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