人事が押さえておきたい 能力不足社員への対応法

労務行政
西頭英明　

• 価格: 3,520円（本体3,200円＋税）
• 発行年月: 2025年07月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784845254316

内容情報

[BOOKデータベースより]

能力不足社員への対応を、弁護士がイチから丁寧に解説！令和元年以降の裁判例も豊富に紹介。第１部では、「能力不足」の定義から注意指導、人事上の対応まで、能力不足社員への対応プロセスを順を追って解説。紛争への備えとして重要な「可視化・記録化」のポイントも説明します。第２部では、「ジョブ型雇用」「評価制度」「ＰＩＰ」「賃金減額」「普通解雇」など、押さえておくべき実務上のポイントをテーマ別に詳解。人事担当者が知っておきたい一歩進んだ情報を、コラムとして紹介しています。付録として「能力不足社員対応」に関する１０の裁判例をピックアップ。実例を基に、能力不足社員への対応の留意点を押さえます。

第１部　対応の基本（従業員の能力不足とは；企業が求める業務遂行；実際の業務遂行；ギャップの可視化；注意指導・フィードバック；注意指導後のモニタリング；人事上の対応）
第２部　テーマ別の対応ポイント（ジョブ型雇用；有期労働契約；試用期間；評価制度；業務改善計画（ＰＩＰ）；賃金減額；普通解雇）
付録