介護離職をさせない組織づくりと職務・役割等級人事制度

日本法令
西村聡　吉岡規子　

• 価格: 3,520円（本体3,200円＋税）
• 発行年月: 2023年06月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784539729748

内容情報

[BOOKデータベースより]

１　多様な働き方が求められる背景
２　介護に直面しても活躍し続けられる組織づくり
３　多様な働き方を実現する職務・役割等級人事制度の構築理論
４　仕事と介護の両立を実現させる人事労務管理―東西プロセス株式会社のケースを通して
５　介護に関する制度と基礎知識
６　積極利用をおすすめする給付金や助成金等
規程集
書式・ツール集

[日販商品データベースより]

組織づくりと人事制度の双方向からアプローチ
介護離職を防ぐ！

2030年、仕事をしながら家族等の介護にあたる「ビジネスケアラー」は約318万人となり、これによる経済損失額は約9.1兆円に上ると試算が発表されました（※経済産業政策新機軸部会（2023年3月14日開催）の資料による）。

このような状態において、仕事と介護の両立が難しい職場のままでは、従業員の介護離職を招き、人手不足の深刻化、技術の喪失、新たな人材の採用・育成コストなど、企業に多大な損失が発生します。

従業員も利益も守るためには、介護離職防止への対策が急務なのです。

そこで本書は、
・組織づくり
・職務・役割人事等級制度
の2本柱で、企業の意識や制度を変え、仕事と介護の両立を実現させるためのノウハウを網羅的に解説しています。

さらに、規程・書式の例も豊富に収録し、本編で得た知識を円滑に実務に取り入れることが可能となっています。