[BOOKデータベースより]
ワーク・ライフ・バランス支援の課題―人材多様化時代における企業の対応
1 女性の活躍の場の拡大(女性の仕事意欲を高める企業の取り組み;女性の能力発揮を可能とするワーク・ライフ・バランス支援のあり方;男性の育児休業―取得促進のための職場マネジメント)
2 仕事と介護の両立支援(介護不安を軽減するための職場マネジメント;仕事と介護の両立に課題を抱える社員の現状;企業による仕事と介護の両立支援の課題)
3 ワーク・ライフ・バランスと働き方改革(仕事と生活の相互関係とワーク・ライフ・バランス;ワーク・ライフ・バランス実現に向けた職場マネジメント;企業のワーク・ライフ・バランス推進と自治体の支援)
従来、子育てを中心に考えられてきたワーク・ライフ・バランスへの支援。本書では、仕事と介護の両立や女性の活躍の促進という新しい課題に注目。将来の日本社会に対応する企業の取り組みを豊富なデータで紹介する。
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ワーク・ライフ・バランスへの支援はこれまで子育てを中心に考えられてきた.仕事と介護の両立や女性の活躍の促進という新しい課題に注目しこれからの日本社会に対応する企業の取り組みを豊富なデータをもとに紹介する.