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[BOOKデータベースより]
経営の本質とは、一人ひとりでは突破できない難関を、みんなでなんとか切り抜けることにある。そのためには「組織力」を高めることが欠かせない。組織力を宿し、紡ぎ、磨き、繋ぐことで、人々ははじめて組織であり続けることができるのだ―。新入社員から役員まで、組織人なら知っておいて損はない組織論の世界。ビジネスの神髄を理論的に解説。
第1章 組織力を宿す―組織の合理性(結論よりもプロセスの方が大切だよね;そもそも問題解決だけが意思決定ではない ほか)
[日販商品データベースより]第2章 組織力を紡ぐ―仕事を共にする(コミュニケーション!;組織化とは何か? ほか)
第3章 組織力を磨く―経営的スケール観(「〜できる」スケール観;学習曲線の秘密 ほか)
第4章 組織力を繋ぐ―あなたの仕事(余人をもって代え難し;組織力を繋ぐのはあなたの仕事)
付章 組織化の社会心理学
経営の難局を打開するためには、「組織力」を宿し、紡ぎ、磨き、繋ぐことが必要だ。本書では、ビジネスの神髄を理論的に解説。新入社員から役員まで、組織人なら知っておいて損はない組織論の世界。