- 賃金・賞与・休業手当・退職金をめぐる実務対策
-
- 価格
- 3,960円（本体3,600円＋税）
- 発行年月
- 2010年01月
- 判型
- Ａ５
- ISBN
- 9784782203644
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[BOOKデータベースより]
「労働契約の要」＝「賃金」のルールを判例や行政解釈を拠りどころに詳しく解説。
第１章 賃金（賃金の意義；賃金の法的性質 ほか）
第２章 賞与（賞与の意義；賞与の法的性格 ほか）
第３章 休業手当（休業手当制度の意義；休業手当と労基法・民法との関係 ほか）
第４章 退職金（退職金とは；退職金債権の発生と消滅 ほか）