終身雇用と年功賃金の転換

Ｍｉｎｅｒｖａ現代経済学叢書　８５

ミネルヴァ書房
小越洋之助　

• 価格: 4,620円（本体4,200円＋税）
• 発行年月: 2006年01月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784623044887

内容情報

[BOOKデータベースより]

本書では、これまでの雇用慣行に関する概念と起源、諸説の整理を行った上で、１９９０年代以降の大転換の実態を、経営者・労働組合・組織再編など、具体的な事例をもとに分析。職能資格制度や成果主義賃金の課題などを含む、今後の雇用対策・賃金体系について検討すべき論点を提示する。

第１編　理論編―終身雇用・年功賃金をめぐる諸説の検討（終身雇用をめぐる諸説―その認識視角・研究史；年功賃金論―１９６０年代の議論を中心に；年功賃金論と同一価値労働同一賃金論）
第２編　実態分析編―終身雇用・年功賃金の転換とその特徴（『新時代の「日本的経営」』―財界の雇用・賃金戦略の新展開の分析；終身雇用の転換とその実態；年功賃金の転換とその特徴；裁量労働制の検討）
第３編　政策課題編―終身雇用・年功賃金の転換と新たな政策課題（終身雇用・年功賃金をめぐる政策展開と新たな政策課題）