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[BOOKデータベースより]
本書では、企業のなかの昇進が、だれによって、どこで、いつ、何を根拠に決定されているのかを明らかにする。具体的には、仕事の出来栄え、年功、学歴、専門、職種の効果をみる。さらに企業での成功者のキャリア形成や働きぶりと満足度、経営陣の経営使命をさぐり、日本企業のコーポレート・ガバナンス構造と本質に迫る。
第１章 昇進の意義
第２章 だれが社長・役員になるのか
第３章 会社役員の生き方と経営の使命
第４章 だれが課長になるのか
第５章 仕事と賃金と満足度
第６章 企業における学歴社会
第７章 管理職・専門職と理科系・文科系
第８章 ホワイトカラーの生き方と会社への願望