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[BOOKデータベースより]
希望休を確認していた。夜勤の回数を数えていた。でも、本当に確かめたかったのは、それだけだったのだろうか。―Z世代発・新解釈看護現場論。
一章 学生
[日販商品データベースより]二章 若手看護師
三章 中堅看護師
四章 看護管理者
五章 看護管理室
六章 病院経営層
働くなかで感じるわかりあえなさを「あの人は現場をわかっていない」「最近の若い人はすぐ辞める」「中堅が頑張れば回る」など、「誰かの考え方」「性格」「姿勢」「努力不足」の問題として考えてしまっていないか。看護師の志向性を新進気鋭の著者が解き明かす。