実践人的資本経営

中央経済社 中央経済グループパブリッシング
小方信幸　

• 価格: 3,960円（本体3,600円＋税）
• 発行年月: 2023年04月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784502453410

内容情報

[BOOKデータベースより]

本書は、人的資本と企業経営の視点や、人的資本と企業価値創造の視点から、大学教員やコンサルタント、シンクタンクの研究員、企業のサステナビリティやＣＳＲの担当者、機関投資家により多面的に検討されている。日本企業が人的資本経営に取り組もうとしている現在、「人的資本経営」実践の参考となるものである。

人的資本経営の実践に求められること
人的資本と企業価値の関係
ダイバーシティ＆インクルージョン
人的資本と取締役会の取り組み：日米企業における監督体制
女性活躍推進におけるジェンダー・ダイバーシティと企業価値向上
シェアドリーダーシップが発揮される要因：ソニックガーデンの事例
人的資本とイノベーションの関係：中外製薬の事例
サノフィの人的資本経営
投資家視点で見る企業の人的資本のポイント
ジョンソン・エンド・ジョンソンのクレドーに基づく人的資本経営
ネスレの他者への敬意に根差す経営
ユニリーバのパーパスと人的資本の関係
人的資本経営で進化を続ける先端的日本企業

[日販商品データベースより]

人的資本経営と企業価値との関連を多面的に検討するとともに、経営戦略と連動した先進的人材戦略の実例を収録。ネスレ、ジョンソン＆ジョンソン、中外製薬、石坂産業ほか。

【目次】
プロローグ
序章　人的資本経営の実践に求められること
第１章　人的資本と企業価値の関係
第２章　ダイバーシティ＆インクルージョン
第３章　人的資本と取締役会の取り組み：日米企業における監督体制
第４章　女性活躍推進におけるジェンダー・ダイバーシティと企業価値向上
第５章　シェアドリーダーシップが発揮される要因：ソニックガーデンの事例
第６章　人的資本とイノベーションの関係：中外製薬の事例
第７章　サノフィの人的資本経営
第８章　投資家視点で見る企業の人的資本のポイント
第９章　ジョンソン・エンド・ジョンソンのクレドーに基づく人的資本経営
第10章　ネスレの他社への敬意に根ざす経営
第11章　ユニリーバのパーパスと人的資本の関係
第12章　人的資本経営で進化を続ける戦隊的日本企業
エピローグ