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[BOOKデータベースより]
在独日系企業の観点から、ドイツの労働法・雇用関連法制を解説。労働法のみならず、密接に関連する税制・社会保障制度・外国人法等の隣接分野までを幅広く検討。
1 ドイツの労働制度の概要・特徴・歴史的経緯(被用者(雇用される人達)の一般的給与水準;労働組合と労働協約 ほか)
[日販商品データベースより]2 現地スタッフの採用と雇用関連法制(在独日系企業の労働力;現地スタッフ採用時の留意事項 ほか)
3 ドイツの社会保障制度(ドイツの社会保険制度の発展経緯;ドイツの社会保障制度の法的根拠と運営機関 ほか)
4 ドイツにおける企業福利厚生と企業年金制度(税制と連動した企業福利厚生施策:基本原則;賃金税上の分離課税処理の概要 ほか)
5 日本からの出張者・駐在員とドイツ労働問題(日本からの駐在員の滞在許可・労働許可・ビザの問題;日本からの出張者の滞在許可・労働許可・ビザの問題)
★在独日系企業の労務担当者必読!―在独日系企業の視点に立って、ドイツの労働法・雇用関連法制を広く解説★
ドイツで事業を展開する日系企業の労務(人事・総務)担当者必携の書!在独日系企業の視点に立って、ドイツの労働法・雇用関連法制を解説。労働法のみならず、それに密接に関連する税制・社会保障制度・外国人法等の隣接分野までを幅広く検討。長くドイツでビジネス・コンサルタントとして活躍する著者による信頼の書。