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社員20人なのに新卒採用に1万人が殺到
徳間書店 近藤悦康
点
内定多数のイマドキ就活生に「ここで働きたい!」と言わせる新戦略!ガソリンスタンド、建設会社、エステ企業から、理系大量採用企業も成功!会社が変わる!社員が伸びる!採用戦略。
プロローグ 社員を一人採用するのは「3億円の投資」と同じです!序章 なぜ、あなたの会社はデキル人材が集まらないのか?第1章 「集まらない、活躍しない、続かない」が会社の悩みのタネ第2章 「ニワトリ」が先か「タマゴ」が先か!?第3章 会社で活躍している人材を採用チームに抜擢しなさい!第4章 広告だけに頼らない「人が集まる」マーケティング戦略第5章 「入社したくなる」選考フローのつくり方第6章 筆記試験と面接で見極めると「ミスマッチ」が起こる第7章 究極の採用は、「採用活動をしない」ことエピローグ 「はたらく」を「しあわせ」に
新卒採用戦線は、空前の売り手市場。中小企業の担当者は絶望的状況と思うかも入れませんが、大丈夫です!社員20人の会社でも1万人の学生を集め、厳選した数人を採用することも可能なのです。ほかにも地方のガソリンスタンドの会社や建設関係、エステ企業でも新卒採用に成功! その秘密をLegaseed(レガシード)社長の著者がすべてお教えします!学生に選ばれる!そして会社自身も変わっていく、今の時代の神速採用戦略です!
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1位
又吉直樹
価格:1,320円(本体1,200円+税)
【2015年03月発売】
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[BOOKデータベースより]
内定多数のイマドキ就活生に「ここで働きたい!」と言わせる新戦略!ガソリンスタンド、建設会社、エステ企業から、理系大量採用企業も成功!会社が変わる!社員が伸びる!採用戦略。
プロローグ 社員を一人採用するのは「3億円の投資」と同じです!
[日販商品データベースより]序章 なぜ、あなたの会社はデキル人材が集まらないのか?
第1章 「集まらない、活躍しない、続かない」が会社の悩みのタネ
第2章 「ニワトリ」が先か「タマゴ」が先か!?
第3章 会社で活躍している人材を採用チームに抜擢しなさい!
第4章 広告だけに頼らない「人が集まる」マーケティング戦略
第5章 「入社したくなる」選考フローのつくり方
第6章 筆記試験と面接で見極めると「ミスマッチ」が起こる
第7章 究極の採用は、「採用活動をしない」こと
エピローグ 「はたらく」を「しあわせ」に
新卒採用戦線は、空前の売り手市場。中小企業の担当者は絶望的状況と思うかも入れませんが、大丈夫です!社員20人の会社でも1万人の学生を集め、厳選した数人を採用することも可能なのです。ほかにも地方のガソリンスタンドの会社や建設関係、エステ企業でも新卒採用に成功! その秘密をLegaseed(レガシード)社長の著者がすべてお教えします!学生に選ばれる!そして会社自身も変わっていく、今の時代の神速採用戦略です!