[BOOKデータベースより]
カリスマ性なし、押しも弱いのに結果を出すリーダーの共通点とは?資質は関係ない!チームのリーダー、初めて部下ができた人、ベテラン管理職も不思議と部下も結果もついてくる!成果を出すチームの作り方、命令の出し方、あいさつの方法、自己啓発、報告の聞き方、育成方法、年上の部下との接し方、運の引き寄せかた…気合や根性は不要!あなたに必要なことがわかる!
1章 不思議と部下がついてくる上司とは、どんな人でしょうか
2章 部下を引きつける習慣と行動ができていますか
3章 自然とうまくいく人の意識と考えかた
4章 部下が結果を出すチームの作りかたとは
5章 部下とのコミュニケーションは難しくない
6章 部下の報告と状況把握はもっと真剣に取り組みましょう
7章 部下を戦力にすることこそ上司の最大の仕事
8章 チームに「運気」を招き寄せる上司の行動とは
9章 些細な違いだが、結果を出す上司はここが違う
10章 部下の心をつかむ人間的魅力の磨きかた
11章 自己啓発が人格を高め「運」を開きます
結果を出している上司の行動や習慣をまとめたエピソードと教訓、全88話を紹介。上から目線ではなく、体育会系の上司マニュアルでもない、癒されつつ自問自答しつつ、結果を出せる上司の振る舞いが身に着く1冊。
35年間、約3万人に対する管理者研修をしてきた著者が見抜いた、結果を出している上司の行動や習慣をまとめました。エピソードと教訓で全88話。上から目線ではなく、体育会系の上司マニュアルでもない、癒されつつ自問自答しつつ、結果を出せる上司の振る舞いが身に着く1冊です。