人が育つ会社をつくる 新版

キャリア創造のマネジメント

日経ＢＰＭ（日本経済新聞出版本部） 日経ＢＰマーケティング
高橋俊介　

• 価格: 1,870円（本体1,700円＋税）
• 発行年月: 2012年06月
• 判型: Ｂ６
• ISBN: 9784532318086

内容情報

[BOOKデータベースより]

スキルを陳腐化させない「学び続ける人材」になれ。人の成長を促す仕組みを“キャリア構築”の視点から考える。

第１章　なぜいま組織で人が成長しにくいのか（暗黙の人材育成機能だったＯＪＴの崩壊；若者たちの焦りと思い込み；ＩＴ化とグローバル化が職場に迫る変化；求められる能力の変化；指導命令型から抜け出せない悪循環）
第２章　何が若手社員を成長させるのか（成長は、仕事を通じてこそ得られる；組織は何をすべきか；職種によって異なる成長実感）
第３章　多様な成長パターンを用意する（なぜ成長の多様性なのか；仕事のプロフェッショナル化による成長；キャリアチェンジを通じた成長；正規社員以外の働き方での成長；気づきと働きか方変革による成長；自らおこなう仕事のプロフェッショナル化）
第４章　自らキャリアを切り開いていく力をつける（健全なキャリア自律概念とは何か；健全なキャリア自律概念の４つの特徴；自分のキャリアを切り開く能力を強化する）
第５章　新たな人材育成のための仕組みをつくる（日本の人材育成の落とし穴；上下関係の育成に頼らない学習する組織の構築；人材育成型リーダーシップへの転換；研修と実践をリンクさせた思考・行動特性の変革；戦略的スキルのタイムリーな抽出と学習行動へのリンク；経営幹部候補にかぎらない試練の組織的創出と提供；「普遍性の高い知」の獲得；管理職業務の分解と育成責任の組織共有）

[日販商品データベースより]

企業の成長に欠かせない「人材育成の仕組み」を「一人ひとりの社員のキャリア構築」の視点から考える。多様な成長パターンを用意し、人が自発的に育つ会社をつくるための考え方を豊富な事例とともに解説する１冊。