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あなたが描く勝者のシナリオ
新生出版(千代田区) 鈴木幹男 飯田博枝 大橋正幸
本書は、「人材育成・組織運営」と「風土革新」を実行するためのエッセンスと想定される事例を多く盛り込んで、企業が「戦略」を遂行するための必要条件を身につける手助けをしてくれる。本書の中には“コーチング”に関する内容があるが、決してマネージャー向けだけの本ではない。経営者はもちろん部門長や担当者も、気付かなかった企業に巣くった問題や、現場で何が起こっているのかを、心理学的アプローチ、つまり人間一人ひとりの問題として理解することができる。
第1章 自分を元気にする(個人を分析する;心のやわらかさ ほか)第2章 職場を元気にする(部下が元気になる一言(ストローク)を;3人の部下への期待・コーチング ほか)第3章 会社を元気にする(期待される行動;人間関係の四つの立場―組織の元気度を決める秘訣 ほか)第4章 ストロークのスキルアップ・秘訣25(ストローク「課題別」;ストローク「場面別」 ほか)第5章 未来を変える
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国際環境専門学校
価格:2,530円(本体2,300円+税)
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又吉直樹
価格:1,320円(本体1,200円+税)
【2015年03月発売】
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[BOOKデータベースより]
本書は、「人材育成・組織運営」と「風土革新」を実行するためのエッセンスと想定される事例を多く盛り込んで、企業が「戦略」を遂行するための必要条件を身につける手助けをしてくれる。本書の中には“コーチング”に関する内容があるが、決してマネージャー向けだけの本ではない。経営者はもちろん部門長や担当者も、気付かなかった企業に巣くった問題や、現場で何が起こっているのかを、心理学的アプローチ、つまり人間一人ひとりの問題として理解することができる。
第1章 自分を元気にする(個人を分析する;心のやわらかさ ほか)
第2章 職場を元気にする(部下が元気になる一言(ストローク)を;3人の部下への期待・コーチング ほか)
第3章 会社を元気にする(期待される行動;人間関係の四つの立場―組織の元気度を決める秘訣 ほか)
第4章 ストロークのスキルアップ・秘訣25(ストローク「課題別」;ストローク「場面別」 ほか)
第5章 未来を変える