ゲスト さん (ログイン)
オンライン書店【ホンヤクラブ】はお好きな本屋での受け取りで送料無料!新刊予約・通販も。本(書籍)、雑誌、漫画(コミック)など在庫も充実
知のマネジメント
東洋経済新報社 一条和生
「価値観による経営」が企業をイノベーティブにする。企業がイノベーション=良質な知の創造を持続的に達成する道筋を示す、変化の時代の新しい経営学。
イントロダクション 「断絶的な変化」とイノベーション第1章 「超近代の知」の探求とイノベーション―資生堂による「生命化粧品アユーラ」の開発第2章 組織による「超近代の知」創造のプロセス―前川製作所による「トリダス」の開発第3章 理念のイネーブラー―組織の価値観(バリュー)第4章 プロセスのイネーブラー第5章 組織構造のイネーブラー―多様な「場」をもつバウンダリーレスな組織第6章 経営への提言
ページ上部へ戻る
この商品に寄せられたカスタマーレビューはまだありません。
レビューを評価するにはログインが必要です。
この商品に対するあなたのレビューを投稿することができます。
本好きのためのオンライン書店
Honya Club.comは日本出版販売株式会社が運営しているインターネット書店です。ご利用ガイドはこちら
1位
又吉直樹
価格:1,320円(本体1,200円+税)
【2015年03月発売】
一覧を見る
[BOOKデータベースより]
「価値観による経営」が企業をイノベーティブにする。企業がイノベーション=良質な知の創造を持続的に達成する道筋を示す、変化の時代の新しい経営学。
イントロダクション 「断絶的な変化」とイノベーション
第1章 「超近代の知」の探求とイノベーション―資生堂による「生命化粧品アユーラ」の開発
第2章 組織による「超近代の知」創造のプロセス―前川製作所による「トリダス」の開発
第3章 理念のイネーブラー―組織の価値観(バリュー)
第4章 プロセスのイネーブラー
第5章 組織構造のイネーブラー―多様な「場」をもつバウンダリーレスな組織
第6章 経営への提言