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[BOOKデータベースより]
トヨタ、リクルート、六花亭…企業の人事制度を知り尽くした著者だからこそわかる成果主義とうまく付き合う“７５点社員”のススメ。
序 “ムダに厳しい成果主義”が生まれた理由
[日販商品データベースより]第１章 もはや多くの日本企業が導入しているが…なぜ成果主義の大半は、うまく機能していないのか
第２章 トヨタ自動車・リクルートにみるやる気を引き出す成果主義とは
第３章 やる気を引き出す？ムダに厳しい？あなたの会社の成果主義をチェック
第４章 現役サラリーマンが実態を告白！ここが変だよ！うちの会社の成果主義
第５章 満点主義ではうまくいかない！成果主義を泳ぎぬく“７５点社員”のススメ
成果主義を取り入れる企業が増えつつある。本書はトヨタ、リクルート、六花亭…企業の人事制度を知り尽くした著者だからこそわかる、成果主義とうまく付き合う“７５点社員”のススメ。