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[BOOKデータベースより]
経営・人材戦略を見据えたマネジメントと組織変革を目指す「評価制度」の課題発見から設計・運用までがわかる１冊。
第１章 評価制度とは
第２章 評価方法にはどのような種類があるか
第３章 自社にはどのような評価制度が適しているか
第４章 どのように評価制度の設計を進めるか
第５章 どのように評価制度を運用するか
第６章 評価制度改定にはどのようなケースがあるか
第７章 これからの評価制度に求められる観点とは