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[BOOKデータベースより]
令和5年施行!定年延長の改正に対応。
地方公務員制度の基本理念と仕組み
[日販商品データベースより]地方公務員の種類
人事機関
職員に適用される基準
任用
人事評価
給与、勤務条件等
分限及び懲戒
服務等
福祉及び利益の保護
職員団体
補則
地方公務員法の最も重要な101項目を見開きで解説した、初版刊行から40年を超えるロングセラーの改訂新版。主任・係長・管理職試験問わず、昇任試験対策に最適の書! 令和5年施行の定年延長に伴う地方公務員法改正をいち早く取り入れ解説を加えた最新版!
【「要点シリーズ」の特徴】
○ 昇任試験で問われる最も重要な項目を101に整理し、見開きで解説しています。
○ 都・特別区の実務家の手になる昇任試験受験者のための定番ロングセラー!
○ 電車の中でも読みやすい、昇任試験対策のためのコンパクトなテキスト!
目 次
○地方公務員制度の基本理念と仕組み
○地方公務員の種類
○人事機関
○職員に適用される基準
○任 用
○人事評価
○給与、勤務条件等
○分限及び懲戒
○服務等
○福祉及び利益の保護
○職員団体
○補 則