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企業成長を支え、起業を生む〈エコシステム〉
作品社 木村公一朗
点
「大集創業、万衆創新」。第四次産業革命の最先端では、何が起きているのか?レノボ、ファーフェイ、アリババ、TikTok、テンセント…続々誕生するグローバル企業と“ユニコーン”たち。「深〓(せん)ショック」の実態、北京、台湾、シンガポール等のスタートアップの集積、ベンチャーの“苗床”ともいうべき“生態系”の仕組みと驚異の成長ぶりを、第一線の研究者たちが報告。
序章 東アジア経済の変化―イノベーションの新たな担い手第1章 大学の起業家育成―シンガポール国立大学の事例第2章 「シリコンバレー志向型政策」の展開―台湾の事例第3章 ベンチャーキャピタル―中国の事例第4章 コワーキングスペース―中国「衆創空間」の事例第5章 大学のスタートアップ支援―中国・清華大学の事例第6章 オープンソースとマスイノベーション―メイカー向けハードウェア・スタートアップの事例第7章 シェアリング・エコノミー―中国の事例終章 起業を通じたイノベーションの今後
「大衆創業、万衆創新」第四次産業革命の最先端では、何が起きているのか?レノボ、ファーフェイ、アリババ、TikTok、 テンセント……続々誕生するグロ−バル企業と“ユニコーン”たち。「深?ショック」の実態、北京、台湾、シンガポール等のスタートアップの集積、ベンチャーの“苗床”ともいうべき〈生態系〉の仕組みと驚異の成長ぶりを、第一線の研究者たちが報告。エコシステム(ecosystem、生態系)とは?環境問題に特化した言葉ではない。本書では、特に、起業とスタートアップを通じたイノベーションを育む地域的な仕組みとして、起業家を中心に、投資家、政府、大学、大企業やコワーキングスペースなどの多様な要素から成る相互依存関係の総体を指す。【執筆者一覧】 木村 公一朗(きむら・こういちろう)(序章、終章、コラム5)JETROアジア経済研究所バンコク研究センター研究員 安倍 誠(あべ・まこと)(コラム1)JETROアジア経済研究所新領域研究センター長 伊藤 亜聖(いとう・あせい)(第4章) 東京大学社会科学研究所准教授 伊藤 毅(いとう・つよし)(コラム7)Beyond Next Ventures CEO川上 桃子(かわかみ・ももこ)(第2章、コラム3)JETROアジア経済研究所地域研究センター次長 越 陽二郎(こし・ようじろう)(コラム2)TalentEx CEO周 少丹(しゅう・しょうたん)(第5章) 国立研究開発法人科学技術振興機構フェロー高須 正和(たかす・まさかず)(第6章)スイッチサイエンス グローバルビジネス開発担当 丁 可(てい・か)(第3章、コラム4)JETROアジア経済研究所副主任研究員 林 幸秀(はやし・ゆきひで)(第5章) 科学技術振興機構研究開発戦略センター特任フェロー福嶋 路(ふくしま・みち)(第1章、コラム6) 東北大学大学院経済学研究科教授 牧 兼充(まき・かねたか)(序章、コラム8) 早稲田大学ビジネススクール准教授 丸川 知雄(まるかわ・ともお)(第7章) 東京大学社会科学研究所教授
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1位
又吉直樹
価格:1,320円(本体1,200円+税)
【2015年03月発売】
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[BOOKデータベースより]
「大集創業、万衆創新」。第四次産業革命の最先端では、何が起きているのか?レノボ、ファーフェイ、アリババ、TikTok、テンセント…続々誕生するグローバル企業と“ユニコーン”たち。「深〓(せん)ショック」の実態、北京、台湾、シンガポール等のスタートアップの集積、ベンチャーの“苗床”ともいうべき“生態系”の仕組みと驚異の成長ぶりを、第一線の研究者たちが報告。
序章 東アジア経済の変化―イノベーションの新たな担い手
[日販商品データベースより]第1章 大学の起業家育成―シンガポール国立大学の事例
第2章 「シリコンバレー志向型政策」の展開―台湾の事例
第3章 ベンチャーキャピタル―中国の事例
第4章 コワーキングスペース―中国「衆創空間」の事例
第5章 大学のスタートアップ支援―中国・清華大学の事例
第6章 オープンソースとマスイノベーション―メイカー向けハードウェア・スタートアップの事例
第7章 シェアリング・エコノミー―中国の事例
終章 起業を通じたイノベーションの今後
「大衆創業、万衆創新」
第四次産業革命の最先端では、何が起きているのか?
レノボ、ファーフェイ、アリババ、TikTok、 テンセント……続々誕生するグロ−バル企業と“ユニコーン”たち。「深?ショック」の実態、北京、台湾、シンガポール等のスタートアップの集積、ベンチャーの“苗床”ともいうべき〈生態系〉の仕組みと驚異の成長ぶりを、第一線の研究者たちが報告。
エコシステム(ecosystem、生態系)とは?
環境問題に特化した言葉ではない。本書では、特に、起業とスタートアップを通じたイノベーションを育む地域的な仕組みとして、起業家を中心に、投資家、政府、大学、大企業やコワーキングスペースなどの多様な要素から成る相互依存関係の総体を指す。
【執筆者一覧】
木村 公一朗(きむら・こういちろう)(序章、終章、コラム5)
JETROアジア経済研究所バンコク研究センター研究員
安倍 誠(あべ・まこと)(コラム1)
JETROアジア経済研究所新領域研究センター長
伊藤 亜聖(いとう・あせい)(第4章)
東京大学社会科学研究所准教授
伊藤 毅(いとう・つよし)(コラム7)
Beyond Next Ventures CEO
川上 桃子(かわかみ・ももこ)(第2章、コラム3)
JETROアジア経済研究所地域研究センター次長
越 陽二郎(こし・ようじろう)(コラム2)
TalentEx CEO
周 少丹(しゅう・しょうたん)(第5章)
国立研究開発法人科学技術振興機構フェロー
高須 正和(たかす・まさかず)(第6章)
スイッチサイエンス グローバルビジネス開発担当
丁 可(てい・か)(第3章、コラム4)
JETROアジア経済研究所副主任研究員
林 幸秀(はやし・ゆきひで)(第5章)
科学技術振興機構研究開発戦略センター特任フェロー
福嶋 路(ふくしま・みち)(第1章、コラム6)
東北大学大学院経済学研究科教授
牧 兼充(まき・かねたか)(序章、コラム8)
早稲田大学ビジネススクール准教授
丸川 知雄(まるかわ・ともお)(第7章)
東京大学社会科学研究所教授