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[BOOKデータベースより]
なぜ、「あの、優秀な部下」は昇進を拒むのか?「しなやか」神話幻想が女性活躍の芽を摘む…できるマネージャーが育つ環境とは?
はじめに 「時代を読む」ためのオリエンテーション―「女性幹部を育てろ!」の突然の大号令
[日販商品データベースより]講座1 女性はなぜ、昇進を拒むのか?―「しなやか」「いきいき」の違和感
講座2 女性の声に耳を傾けよ―マインドセットを変えよう
講座3 「昇進意欲」に火はつけられるのか?―「ロールモデルこそが必要」という幻想
講座4 男性の倍働くことが評価基準ではない―社内の生きにくさを改善する
講座5 「女性活躍推進」の先にあるもの―新たな意識・風土作りに備えよう
講座6 「女性を育てる」7つの行動ルール―これからのリーダー論
できるマネージャーが育つ環境とは…。「女性幹部を育てろ」の大号令を「カタチ」だけでなく、「中身のあるもの」にするにはどうするか。本書はそんな問いかけに、ビジネススクール教授が明快に答える。