社長の掟

業績を上げ続けるための６０則
ＰＨＰビジネス新書　３１７

ＰＨＰ研究所
吉越浩一郎　

• 価格: 924円（本体840円＋税）
• 発行年月: 2014年07月
• 判型: 新書
• ISBN: 9784569818368

内容情報

[BOOKデータベースより]

「社長に崇高な人格など必要ない」「現場の“できない理由”は一蹴せよ」「会社は利益を上げるマシーンだ」。トリンプ時代、１９年連続増収増益を達成した伝説の社長の掟集。「徹底」を合言葉に、社員からのブーイングに逆らってありとあらゆる改革を成し遂げた。部下はなぜ、彼から離れていかなかったのか。実際のエピソードを多数収録、結果を出す社長の要件をまとめた。

第１章　社長とは何か（社長とは、「何があっても利益を出し続ける」者のこと；社長は、準備が利く仕事　ほか）
第２章　戦略なき者は社長にあらず（社長とは、「戦略」を打ち出す者；社長には、即解決できる問題が意外とある　ほか）
第３章　社長の「勘違い」にご用心（社長は、部下を育てられない；社長は、仕事人間になるな　ほか）
第４章　吉越流社長のルール（社長とは、「決めてあげる」者；社長は、悲観的になってはいけない　ほか）
第５章　これから社長になる人へ（社長とは、優等生では務まらない役職である；社長は、バカにされたくなければ頭を下げろ　ほか）

[日販商品データベースより]

「社長に崇高な人格など必要ない」▼「現場の“できない理由”は一蹴せよ」▼「会社は利益を上げるマシーンだ」▼トリンプ・インターナショナル・ジャパンを急成長させた現役時代、社員のブーイングに逆らいながら、ありとあらゆる改革を成し遂げた吉越氏。当然、「そんな社長の下で働くのは大変そうだ」と思われるが、吉越氏の部下は、どこまでも社長についていった。そしてとうとう、１９年連続増収増益という記録を打ち立てたのである。▼吉越氏が目指したところはただひとつ、「利益を出し続けること」。▼そのためには工場閉鎖とそれに伴うリストラも行ったし、効率を追求して１０人いた本部長を３人に減らしもした。社内の情報格差ゼロを目指して怪文書もオープンにしたし、残業ゼロのために１００万円かけて全社の電気を一度に消せるシステムも導入した。同時に、仕事のことが気になって夜中に必ず目が覚めた――。吉越氏の考える「社長の要件」６０項。