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[BOOKデータベースより]
人的集合体における知情意の学習理論。人的集合体=コミュニティはどのようにして知識を創造し、獲得し、普及し、蓄積していくのか。NPOと地域、地域企業、企業内のCOP(実践共同体)、企業間関係、SNSなどにおける人的集合体の学習のあり方を考察。
序章 コミュニティ・ラーニングとは
第1章 非営利組織にみるコンカレント・ラーニング―組織内学習プロセスと地域内学習プロセスを分析して
第2章 企業とコミュニティ・ラーニング―たねやグループの事例から
第3章 企業の教育と実践コミュニティの学習―自動車営業のスタッフ育成に関して
第4章 実践コミュニティ・ラーニングとイノベーション―インテルのバスの事例
第5章 ソーシャル・ネットワーキングにおける学習のダイナミズム―『ホテル・ルワンダ』公開運動の事例から