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クロスメディア・パブリッシング インプレス 西村直哉
点
ダイバーシティ・マネジメントは以下の課題を解決します。「単一化・集中」から「多様化・分散」への価値転換。「オフィスワーク」から「テレワークとのハイブリッド」への移行。「多様化する組織」から「成果・イノベーションを創出する組織」への再編。
プロローグ 働き方の変化によって加速化する、ダイバーシティ・マネジメント1章 ダイバーシティ・マネジメントの今―ver.1からver.2へ2章 属性の違いを活かすマネジメント―ジェンダー、ジェネレーション3章 2%のマイノリティを活かすマネジメント―外国人、障害者4章 多様な生活様式を活かすマネジメント―育児、介護、傷病治療、学習との両立5章 時空間を超えるマネジメント―テレワーク6章 成果を創出するマネジメント7章 ダイバーシティからイノベーションへエピローグ 多様性こそが“持続可能”な経営を創る
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1位
又吉直樹
価格:1,320円(本体1,200円+税)
【2015年03月発売】
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[BOOKデータベースより]
ダイバーシティ・マネジメントは以下の課題を解決します。「単一化・集中」から「多様化・分散」への価値転換。「オフィスワーク」から「テレワークとのハイブリッド」への移行。「多様化する組織」から「成果・イノベーションを創出する組織」への再編。
プロローグ 働き方の変化によって加速化する、ダイバーシティ・マネジメント
1章 ダイバーシティ・マネジメントの今―ver.1からver.2へ
2章 属性の違いを活かすマネジメント―ジェンダー、ジェネレーション
3章 2%のマイノリティを活かすマネジメント―外国人、障害者
4章 多様な生活様式を活かすマネジメント―育児、介護、傷病治療、学習との両立
5章 時空間を超えるマネジメント―テレワーク
6章 成果を創出するマネジメント
7章 ダイバーシティからイノベーションへ
エピローグ 多様性こそが“持続可能”な経営を創る