貢献力の経営

押し寄せる課題に皆で立ち向かう仕組み

ダイヤモンド社
山下徹（実業家）　

• 価格: 1,760円（本体1,600円＋税）
• 発行年月: 2011年05月
• 判型: Ｂ６
• ISBN: 9784478015681

内容情報

[BOOKデータベースより]

「役立ちたい」本能を解き放てば、社員は「壁」を超える。自分のための「成果主義」から、誰かのための「貢献主義」へ。

第１章　『貢献力』とは何か？なぜ今『貢献』なのか？（経営課題はチームワークだけでは解決できない；『貢献力』でいろいろなことが上手くいく　ほか）
第２章　回り始めた『貢献のループ』（つながり、学び合うことで生まれる『協創』；一人ひとりの『プロフェッショナル』を引き出す　ほか）
第３章　社員が生んだ、私たちの『貢献力』（変革のプロセスから生まれた『貢献主義』；社員発ボトムアップによる貢献活動　ほか）
第４章　『貢献力』を向上させるための仕掛け（『貢献力』の向上が会社の発展を促す；会社発トップダウンによる貢献活動　ほか）
終章　『貢献力』をめぐる３つの論点（ＮＴＴから分社独立、苦難の船出；第一の論点―社会に果たすべき企業の役割　ほか）

[日販商品データベースより]

一人ひとりがコミュニティに貢献し、全員が力を合わせる時代。その最大のカギとなるのが「貢献力」。本書では、貢献力とは何かの解説をはじめ、「あらゆる人の知を活かすＩＴ」の可能性についてまで考察する。