サーベイフィードバック入門

「データと対話」で職場を変える技術／これからの組織開発の教科書

ＰＨＰ研究所
中原淳　

• 価格: 2,145円（本体1,950円＋税）
• 発行年月: 2020年03月
• 判型: Ａ５
• ISBN: 9784569845579

内容情報

[BOOKデータベースより]

サーベイ・フィードバックとは？サーベイ＝組織調査などで得られたデータを、フィードバック＝現場に正しく届けて変革を導く。これからの職場の「新常識」！

第１章　なぜサーベイ・フィードバックが必要なのか？
第２章　サーベイ・フィードバックの理論
第３章　効果的なサーベイ・フィードバックのプロセス：前編―サーベイの実施と職場の見える化
第４章　効果的なサーベイ・フィードバックのプロセス：後編―フィードバック・ミーティングの実施
第５章　サーベイ・フィードバックの盲点
第６章　サーベイ・フィードバックの企業実践事例

[日販商品データベースより]

チームや組織を変えたい現場マネジャー、人事担当者必読！
職場の雰囲気も成果も劇的に変わる「組織開発の教科書」！

近年、注目を浴びているHRテックなどの職場の最新技術。
しかし、現場では、
｢忙しいのにアンケートばかり答えさせられてうんざり！｣
｢最新のHRテックを導入したけど現場に活かされていない」
といった悩みが多いという。

そんな「コケてしまっているデータ活用」に翻弄されずに、
職場のデータを活かして今いるチームや組織を変える技術、
その名も「サーベイ・フィードバック」を本書では解説する。

サーベイ・フィードバックとは、
サーベイ（組織調査）でチームや組織の状態を「見える化」し、
その結果について対話を通じてフィードバックする技術のこと。

図版とイラストを多用し、わかりやすい語り口なので、
専門知識がなくてもスラスラ読める！

｢勘と経験によるマネジメント」から抜け出し、
｢データを活かして組織を変える方法｣がここにある！