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[BOOKデータベースより]
企業の対応義務化で、何が変わるのか?窓口担当者、管理職が対応すべき事例を、わかりやすく解説。増大する企業リスクをマネジメントする必携書!
第1章 パワハラ対策の必要性と意義
[日販商品データベースより]第2章 パワハラの定義と構成要件
第3章 管理職のパワハラリスクと対処法
第4章 パワハラ被害を受けないために
第5章 一人ひとりの意識でパワハラを防ぐ
第6章 パワハラ相談を受ける技術
第7章 パワハラ対策の実効性を高める
付録・厚生労働省パワハラガイドライン全文
令和2年6月1日から、いよいよ、パワハラ防止法が施行される。
これによって、企業はパワハラへ防止への対応が義務付けられる。
本書は、厚労省が作成した、法の運用ガイドラインを収録し、
企業現場に即した、パワハラ防止対策の全てを解説する。
「パワハラ防止=個人が最大限に能力を発揮できる企業環境」
を実現するためのノウハウ満載!