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[BOOKデータベースより]
経営者、政治家、組織のリーダーをめざす人必読！組織マネジメントにおける、「徳の力」を磨くための極意。有能な部下を集め、長所を生かし、大を成す「器」へ―人を惹きつけるリーダーの絶対条件とは何か。
１ 徳の人・劉備玄徳にリーダー論を訊く
２ 創業スタート期に大切なこと
３ 「人を集め、生かせる」人の人格と能力とは
４ 孔明と劉備、その才と徳はどう作用したか
５ 組織に力を与える「絆」「諌言」「涙」とは
６ 曹操、孫権、それぞれの長所とは
７ 経営者に必要な、一見矛盾する「二つの面」
８ 現代日本に必要な「人材」の種類とは
９ 「志」はこの世の勝負を超えて
１０ 孔子の徳とは違う「組織のリーダーとしての徳」