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[BOOKデータベースより]
少数派として闘い・働いた人たちの跡形をとおして、日産という会社のもうひとつの相貌を描く、労働現場からみた日産側面史！
第１章 日産とプリンスの合併―経緯と背景
[日販商品データベースより]第２章 合併にともなう問題―異なるナショナルセンター傘下の労働組合
第３章 暴力と差別
第４章 少数派組合の「反撃」―法廷闘争を中心に
第５章 少数派の中の少数派の取り組み―女性組合員の活動
第６章 働く場における「存在感」
第７章 労働戦線の再編成―「連合」の誕生と全金日産支部の再分裂
第８章 全面解決闘争と「和解」
第９章 市場原理に基づく「改革」と２つの労働組合の反応
第１０章 「改革」の犠牲者の支援―組織のウチとソトをつなぐ
第１１章 「会社人間」とも「独立独歩」とも異なるキャリア―「社会」に足場を持つ
終章 最後の組合員
補章 職場をつくる労働組合
少数派として闘い・働いた人たちの跡形をとおして、日産という会社のもうひとつの相貌を描く、労働現場からみた日産側面史！
著者の言葉：組織の「物語」は、力を持つ者により一面的につくられてきた。わたしは、本書により「正しい物語」に書き換えた、というつもりはない。しかし、日産という日本有数の大企業を少数派から捉え直すことにより、微力ながらも、閉ざされた組織を社会に開かせるきっかけになり、企業をはじめとする組織を「社会の公器」たらしめる一助になればと思っている。